Az elmúlt évek adatai alapján a MediaMarkt a 250 órás túlórakeretet sem mindig használta ki. Ugyanakkor az áruházban dolgozók számára biztosított, hogy aki akar, vállalhat normál munkaidőn túl többletfeladatokat, amivel kiegészítheti jövedelmét – közölte a vállalat hétfőn.
A MediaMarkt minden esetben szigorúan követi a vonatkozó jogszabályi előírásokat a foglalkoztatás terén. Az áruházakban munkaidőkeretekkel dolgoznak, a dolgozók beosztásait három hónapra előre készítik, hogy kollégáik számára tervezhetőbb legyen a munkaidő-beosztás, valamint a rendelkezésre álló szabadidő, műszakos beosztásokat nem használnak.
A MediaMarkt azt írja, hogy „elvárásunk a munkavállalókkal szemben továbbra is a törvény által biztosított heti maximum 40 óra munkavégzés. Az áruház zavartalan működésének fenntartása érdekében előfordul túlóra, de az eddigi, éves szinten 250 órás túlórakeretet sem minden régióban, munkakörben merítettük ki az elmúlt években”.
Az elektronikai cégnek Pécsett is van üzlete, amelyik az egyik legnagyobb forgalmat bonyolítja.
